La Importancia de la Evaluación del Desempeño: 6 razones por las que las empresas deben evaluar a sus empleados
La evaluación del desempeño es una herramienta muy útil para las empresas, ya que le permite a los directivos y al área de Recursos Humanos, conocer cómo están trabajando sus empleados y cuáles son los problemas que hay dentro de la organización. La evaluación del desempeño tiene varios objetivos: verificar el cumplimiento de las metas […]
